Reacties uitgeschakeld voor Kantoor van 4.500 m² op Gelderse Poort nu volledig verhuurd
Lifestyle Investments B.V., huurt langjarig een kantoorvleugel aan de Mr. B.M. Teldersstraat 7 te Arnhem, gelegen op kantorenpark De Gelderse Poort. Het betreft een kantoorvleugel van ca. 330 m² en 8 parkeerplaatsen. Verhuurder, een particuliere belegger, werd bij de totstandkoming van deze transactie geadviseerd door BMV Bedrijfsmakelaars, partner in Dynamis. Met de verhuur van deze ruimte is het gebouw van ca. 4.500 m² volledig verhuurd.
Reacties uitgeschakeld voor Extra impuls Nationaal Versterkingsplan van Microchip-Talent: 2 miljoen euro voor uitvoering Semicon Talentplan in Lifeport Regio Arnhem Nijmegen
Extra impuls Nationaal Versterkingsplan van Microchip-Talent: 2 miljoen euro voor uitvoering Semicon Talentplan in Lifeport Regio Arnhem Nijmegen. De regio Arnhem Nijmegen krijgt een eerste investering van 2 miljoen euro van het Rijk in initieel onderwijs om extra talent op te leiden voor de semicon industrie. De ministers van Economische Zaken (EZ) en Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) zetten begin september een handtekening onder dit besluit dat de uitvoering van het Lifeport Semicon Talentplan mogelijk maakt. Hiermee wordt extra talent ontwikkeld in de Lifeport Regio Arnhem Nijmegen voor en met bedrijven uit het semiconcluster in Lifeport en Brainport. In totaal is 6 miljoen euro gereserveerd voor de uitvoering van dit plan.
Lifeport – tweede semiconregio van Nederland
Het bedrag van 6 miljoen euro maakt onderdeel uit van het bedrag van 450 miljoen euro dat het kabinet begin 2024 beschikbaar maakte voor het Nationaal Versterkingsplan van Microchip-talent Voor behoud en versterking van de semiconsector in Nederland zijn de komende jaren 38.000 mensen nodig. Het versterkingsplan beschrijft de aanpak om hierin te voorzien: een grootschalige investering in de Nederlandse semiconsector, met het nationale versterkingsplan voor microchip-talent als een van de kernbouwstenen. Lifeport Regio Arnhem Nijmegen, de tweede semiconregio van Nederland, stond niet expliciet in de landelijke plannen – terwijl ook in Lifeport Regio Arnhem Nijmegen een groeiende vraag is naar talent bij bedrijven, kennisinstellingen en toeleveranciers.
Daarom is met volle energie een breed consortium van regionale bedrijven, kennisinstellingen en overheden gevormd om een eigen, krachtig talentplan te ontwikkelen. Niet alleen voor de Lifeport regio, maar ook als aanvulling op de reeds gestarte talentinitiatieven van Brainport, en de nationale agenda. Eind september vorig jaar is het Lifeport Semicon Talentplan ingediend, waarbij ook nadrukkelijk de samenwerking met aangrenzende regio Brainport werd gezocht om de impact op nationaal niveau te vergroten. Dit heeft geresulteerd in de concrete aanvraag van €2 miljoen euro voor komende 2 jaar die in mei dit jaar is ingediend en nu is goedgekeurd.
Veel overeenkomsten tussen regio’s
Naast de regio Eindhoven bevat de regio Arnhem-Nijmegen de grootste concentratie bedrijven in de semicon sector. De samenwerking tussen beide regio’s is intensief. Zo hebben beide regio’s een sterke focus op technologie, een krachtige maakindustrie, gerenommeerde technische opleidingen- en kennisinstellingen en hebben ze te maken met een groot tekort aan technisch talent om de ambities op de lange termijn waar te maken. Een aantal toonaangevende semiconbedrijven zijn actief in beide regio’s, zoals NXP en Neways, evenals vele toeleveranciers.
Investeren in talent van nu én morgen
Met de toegekende middelen wordt de komende jaren geïnvesteerd in initieel onderwijs in de Lifeport Regio Arnhem Nijmegen:
• Onderwijsontwikkeling en innovatie-ruimte: ontwikkeling van nieuwe modules, certificaten, labs en multidisciplinaire projecten om jong talent de semiconsector te laten ontdekken en ervaren. • Challenge-Based Learning (CBL): structurele samenwerking tussen onderwijs en bedrijfsleven rond actuele semicon-vraagstukken. • Regionale samenwerking en zichtbaarheid: versterking van het Lifeport-ecosysteem, zodat (internationaal) talent niet alleen wordt opgeleid, maar ook behouden blijft voor de regio.
Ook werken Lifeport en Brainport samen aan Leven Lang Ontwikkelen (LLO) en bieden iedereen – van student tot professional en zij-instromer – de mogelijkheid zich continu te ontwikkelen. Voortbouwend op de sterke regionale netwerken worden flexibele leertrajecten gecreëerd die naadloos inspelen op de snelle ontwikkelingen in de semiconsector.
Samen sterker door samenwerking
De toekenning is een erkenning van de mooie samenwerking tussen bedrijven en kennisinstellingen in Brainport en Lifeport en de rol die de Lifeport Regio Arnhem–Nijmegen inneemt in de Nederlandse semiconsector. In recente Kamerbrieven wordt de regio nu ook expliciet genoemd als één van de regionale zwaartepunten van de Nederlandse halfgeleiderindustrie.
“Deze investering is een blijk van vertrouwen en een bevestiging van de kracht van samenwerking,” aldus Jan van Dellen, algemeen directeur The Economic Board. “Door intensief samen te werken met Brainport, het ministerie en onze regionale partners bouwen we aan een duurzaam talentfundament dat niet alleen Lifeport Regio Arnhem Nijmegen, maar heel Nederland sterker maakt.”
“Het is van groot belang voor Nederland dat twee van deze sterke ecosystemen, die allebei heel goed zijn in het bouwen van complexe technische systemen en nauw samenwerken in grensoverschrijdende waardeketens en samenwerkingsverbanden, elkaar weten te vinden en de ervaringen die er zijn als het gaat om het ontwikkelen, opleiden en behouden van technisch talent te delen,” aldus Directeur van Brainport Development Paul van Nunen.
Over het Lifeport Semicon Talentplan
Het Lifeport Semicon Talentplan is een gezamenlijk initiatief van bedrijven, onderwijs-en kennisinstellingen en overheden in de regio Arnhem-Nijmegen. Het plan richt zich op het ontwikkelen, aantrekken en behouden van talent voor het semiconcluster in Lifeport en Brainport en sluit naadloos aan op het nationale versterkingsplan van microchip-talent.
Semicon in Lifeport Regio Arnhem Nijmegen – in vogelvlucht
Lifeport Regio Arnhem Nijmegen is na Brainport de tweede semiconregio van Nederland. Strategisch gelegen op de as Brainport – Lifeport – Twente, is de regio dé Nederlandse hotspot voor chipontwikkeling, advanced packaging en chipproductie. Wat ooit de bakermat van de Nederlandse chipindustrie was, is uitgegroeid tot een gezond en dynamisch ecosysteem.
Met meer dan 50 bedrijven, waaronder NXP, Nexperia, Ampleon en Besi, levert de regio jaarlijks zo’n €3,5 miljard aan chips en apparatuur aan de wereldmarkt. Ruim 10.000 mensen werken hier, een aantal dat de komende jaren naar verwachting flink zal groeien.
De regio beschikt over unieke troeven:
• De enige chipfabriek van Nederland (NXP Nijmegen). • De volwassen Noviotech Campus, een bruisend innovatie-ecosysteem. • Sterke kennisinstellingen zoals Radboud Universiteit, HAN en regionale ROC’s die duizenden studenten opleiden. • Gespecialiseerde onderzoeks- en innovatiecentra zoals CITC (Chip Integration Technology Center) en OnePlanet Research Center, die de verbinding leggen tussen semicon en andere sectoren zoals health en food.
Dankzij een krachtige triple helix-samenwerking tussen de overheid, onderwijs- en kennisinstellingen en het bedrijfsleven, én sterke verbindingen met sectoren als energie, zorg en voeding, vormt Lifeport Regio Arnhem Nijmegen een onmisbare schakel in de nationale én Europese semicon-waardeketen.
Reacties uitgeschakeld voor Bounce Valley huurt ca. 2.000 m² in Velp
Bounce Valley heeft recentelijk een langjarige huurovereenkomst gesloten voor ca. 2.000 m² gelegen aan de Markweg 7 in Velp. De nieuwe locatie zal naar verwachting eind dit jaar zijn deuren openen. Bounce Valley is een trampoline- en indoor funconcept gericht op sport en entertainment voor jong en oud. Ros Vastgoed Adviseurs trad bij deze transactie op namens de huurder Bounce Valley. BMV Bedrijfsmakelaars, partner in Dynamis, trad namens verhuurder op.
Reacties uitgeschakeld voor Nijmegen wil geen `wonen in winkels` meer in binnenstad
In winkel- horeca- en bedrijfspanden in het kernwinkelgebied en de ringstraten in de Nijmeegse binnenstad is wonen op de begane grond niet meer toegestaan. Dat heeft het college van burgemeester en wethouders maandag besloten in een voorbereidingsbesluit. Alle pandeigenaren in het gebied zijn hier inmiddels over geïnformeerd.
Dit besluit zorgt ervoor dat een aantrekkelijke ‘plint’ van winkels, bedrijven en horeca niet meer onderbroken kan worden. Dit type zaken zit namelijk graag naast elkaar om zo optimaal mogelijk gebruik te kunnen maken van elkaars bezoekersstromen. Het kernwinkelgebied en de ringstraten blijven zo levendig en aantrekkelijk voor bezoekers en ondernemers.
Het besluit is genomen omdat volgens het Omgevingsplan in bijna de hele binnenstad wonen op de eerste bouwlaag (straatniveau) mogelijk is. Hierdoor hoefde een pandeigenaar geen vergunning aan te vragen om de economische functie naar een woonfunctie te veranderen. Door het voorbereidingsbesluit is het nu niet meer toegestaan om te wonen op de begane grond van een pand waarvan de voorgevel grenst aan bepaalde winkelstraten.
Nieuwe regels gelden voor specifiek deel
De nieuwe regels gelden voor een specifiek deel van de binnenstad. Het gaat om het kernwinkelgebied en de ringstraten, inclusief Mariënburg en Klein Mariënburg (zie ook het kaartje in de bijlage). Panden waar op dit moment op de eerste bouwlaag al wordt gewoond, zijn in het voorbereidingsbesluit uitgezonderd van het verbod: mensen mogen daar dus blijven wonen.
Positieve vooruitzichten voor de Nijmeegse binnenstad
Omdat Nijmegen groeit moeten we de ruimte anders indelen en keuzes maken. Ruimte voor economische functies heeft de Nijmeegse binnenstad nodig want het gaat goed met de Nijmeegse binnenstad en ook de vooruitzichten zijn zeer positief, zo blijkt uit het Stec rapport (Stec Groep, 2024). De leegstand in de binnenstad is beperkt en kan worden gezien als tijdelijke leegstand. Ook wordt de binnenstad in vergelijking met andere steden goed bezocht. In oktober 2024 lag het geschatte weekbezoek op 272.000 passanten. Daarmee staat de Nijmeegse binnenstad op de achtste plek van de 164 onderzochten binnensteden (Winkelpassantentelling Locatus, 2024).
Voorbereidingsbesluit
Een voorbereidingsbesluit is een tijdelijke maatregel die voorafgaat aan een wijziging van het Omgevingsplan. Om de tijdelijke regels definitief in het Omgevingsplan op te nemen volgt nog een wijzigingsvoorstel van het Omgevingsplan.
Reacties uitgeschakeld voor Feestelijke opening van het vernieuwde HUF Cooperpad – een Cooperpad voor iedereen!
Sinds bijna 60 jaar biedt Stichting Houdt U Fit (HUF) vanuit het sportpark aan de Heemraadstraat in Brakkenstein sportactiviteiten aan voor haar leden. Van origine had HUF een focus op hardlopen, maar inmiddels is het aanbod veel meer divers en omvat het hardlopen, mountain-biking, Nordic en Brisk walking en wandelen. HUF leden sporten in de bossen van Heumensoord en in wijdere regio “het Rijk van Nijmegen”.
Op donderdag 18 september werd om 14.00 uur het vernieuwde HUF Cooperpad aan de Scheidingsweg geopend door wethouder Jean Paul Broeren, verantwoordelijk voor onder andere sport en accommodaties in Nijmegen.
In 1971 kreeg Nijmegen een trimbaan. Deze werd geopend door wethouder Jan Massink in het bijzijn van Ard Schenk. Enkele jaren later is daar op initiatief van trim vereniging Houdt U Fit (HUF) een Cooperpad bij gekomen. Daarmee konden sporters de Coopertest uitvoeren, een essentiële conditie test. Helaas had de tand des tijds dat pad aardig verweerd.
Vanwege het 60-jarige jubileum, nam HUF voorzitter Bert Blonk het initiatief om het Cooperpad opnieuw in te richten. In samenwerking met het Mondial College werden prachtige nieuwe hectometerpaaltjes gemaakt en geplaatst door de zeer enthousiaste leerlingen en hun begeleiders. Stichting HUF en de Gemeente Nijmegen (via het Nijmeegs Sportakkoord) ondersteunden het initiatief financieel.
Bij de feestelijke opening door wethouder Jean Paul Broeren waren studenten en leraren van het Mondial College, vertegenwoordigers van de Gemeente Nijmegen en HUF leden aanwezig. Velen gebruikten het vernieuwde Cooperpad om hun eigen conditie te testen!
Het nieuwe Cooperpad is voor iedereen 24/7 toegankelijk en daarmee ondersteunt het zowel de naam en faam van Nijmegen als de “hardloop-hoofdstad van Nederland” als het een leven lang met plezier sporten.
Reacties uitgeschakeld voor Leerlingen groene scholen Geldermalsen actief aan de slag met duurzaamheid
Een traditie is geboren in Geldermalsen, waar ruim vierhonderd leerlingen en studenten van de Lingeborgh en Yuverta mbo zich een dag lang onderdompelden in het thema duurzaamheid. Onder het motto ‘Duurzaam Doen’ prikten de deelnemers zwerfvuil en gingen ze aan de slag in tal van workshops.
Mbo-school Yuverta en de Lingeborgh, vestiging van openbare regionale schoolgemeenschap Lek en Linge, zijn allebei een school met een ‘groen’ profiel. Dáár moesten ze gezamenlijk iets mee doen, von-den beide directies. ,,Het meest logische was een project te koppelen aan World Clean Up Day (een we-reldwijde opruimdag in 211 landen, red)’’, vertelt Liset Nab, die namens de Lingeborgh Duurzaam Doen begeleidt. ,,Maar die is dit jaar op een zaterdag en dat kun je niet vragen van de leerlingen en studenten. Daarom doen we het kort ervoor. En omdat we meer willen dan alleen zwerfafval prikken, hebben we een groot programma rond ‘duurzaamheid’ samengesteld.
Creatief uitgedaagd
Eerst werden deelnemers op school warm gemaakt voor het project, licht Cynthia Jansen van Yuverta toe. ,,We hebben inspirerende gastlessen aangeboden waarin sprekers onze studenten en leerlingen meena-men in actuele en belangrijke thema’s als voedselbossen, energietransitie en fast fashion.’’Afgelopen dinsdag gingen leerlingen praktisch aan de slag. Uiteraard werd op vele plekken in Geldermalsen zwerf-vuil geprikt, daarnaast werden leerlingen en studenten creatief uitgedaagd in tal van workshops. In de hal van de Lingeborgh ging het over mode en wat te doen met gedragen kleding. Buiten gaven leerlingen begeleid door graffiti-artiest Marijn Bekker, saaie grijze prullenbakken een kleurige make-over. Elders wer-den oesterzwammen gekweekt op koffieprut, een vogelhuisje getimmerd en kunst gemaakt van restafval. Deelnemers gingen op bezoek bij onder meer Avri, het repaircafé, kringloopwinkel De Cirkel en voedsel-bos Lingehout. ,,We willen hen informeren aan de hand van voorbeelden uit het dagelijks leven’’, zegt Nab. ,,Zo vraag ik leerlingen: willen jullie elke vier jaar die nieuwe telefoon kopen? Weet je dan ook dat sommige grondstoffen die hiervoor worden gebruikt heel zeldzaam zijn?”
Toekomstige generaties
Wat beide scholen betreft wordt Duurzaam Doen een jaarlijks terugkerend project. ,,Als scholen ademen we duurzaamheid. We willen dat de toekomstige generaties leren en zelf laten ervaren wat daar allemaal bij komt kijken en wat je zelf kunt doen. Daar draagt dit aan bij.’’
Reacties uitgeschakeld voor Antargaz verplaatst gasopslag en transport: ruimte voor woningbouw Winkelsteeg
Antargaz B.V. gaat de doorvoer van grote hoeveelheden gas via haar depot in de Winkelsteeg verplaatsen. Hierdoor vormt dit geen belemmering meer voor de uitvoering van de voorziene woningbouwontwikkeling in Winkelsteeg. Een bijkomend voordeel is dat er aanzienlijk minder tankwagens met gevaarlijke stoffen door Nijmegen rijden.
Gemeente Nijmegen en Antargaz hebben hierover overeenstemming bereikt na intensief overleg. Daarmee is de weg vrij voor de verdere ontwikkeling van de woningbouwlocatie Winkelsteeg.
Wat blijft in Winkelsteeg
Niet alle activiteiten verdwijnen uit Winkelsteeg: het kantoor, de kleinere opslag en de winkelverkoop van propaan- en butaanflessen blijven op de huidige locatie. De medewerkers van Antargaz zijn geïnformeerd en worden betrokken bij de overgang.
Start verplaatsing
De verplaatsing gaat in vanaf 1 oktober aanstaande. De activiteiten worden ondergebracht op een andere, daarvoor geschikte locatie buiten Nijmegen in de regio Limburg en het westen van Gelderland.
Reacties uitgeschakeld voor Maatschappelijk meedoen als bedrijf is niet moeilijk!
De Arnhemse Uitdaging stimuleert maatschappelijk betrokken ondernemen in Arnhem. We dagen lokale bedrijven uit om hulpvragen van maatschappelijke initiatieven in Arnhem op te pakken (zelf iets aanbieden kan ook!) Stichtingen, verenigingen en bewonersinitiatieven kunnen daardoor hun mooie werk voor mensen in de stad nog beter doen. Het kan om van alles gaan: advies over social media, een archiefkast, het opknappen van een ontmoetingsruimte, een website maken, een leuke activiteit voor een groep etc. Alles in natura. Meedoen als bedrijf is niet moeilijk. Groot of klein bedrijf: je kan altijd iets betekenen!
Doe jij ook mee? Je kan bijvoorbeeld:
Helpen bij concrete vragen van maatschappelijke organisaties.
Deelnemen aan Maatschappelijk Matchen in Musis op 23 maart 2026: een inspirerend matchevent waar bedrijven en maatschappelijke organisaties elkaar ontmoeten.
Overtollige kantoorinrichting, relatiegeschenken, promotieartikelen of laptops doneren: laat spullen herleven en maak anderen er blij mee.
En nog veel meer!
Volg ons whatsappkanaal voor bedrijven om op de hoogte te blijven van nieuwe hulpvragen en leuke betrokken weetjes à
Wil je meedoen of sparren over de mogelijkheden? Bel met Mariska Perrier, coordinator Arnhemse Uitdaging op 06-22667524 of mail m.perrier@arnhemseuitdaging.nl
Reacties uitgeschakeld voor Ondernemers: Politieke chaos funest voor investeringsklimaat
Ondernemers zijn massaal het vertrouwen kwijt in politiek en bestuur. Bijna 90 procent is ontevreden over de stabiliteit en betrouwbaarheid en 80 procent vindt dat de politiek onvoldoende oog voor hen heeft, zo blijkt uit de jaarlijkse Prinsjesdag Peiling van VNO-NCW en MKB-Nederland die is uitgevoerd door KiesKompas. Volgens de ondernemersorganisaties is de politieke chaos funest voor het investeringsklimaat. Bijna de helft van de ondernemers zegt investeringsbeslissingen te laten afhangen van het overheidsbeleid, maar in Den Haag worden maar geen belangrijke knopen doorgehakt. ‘Terwijl investeringen broodnodig zijn om het in Nederland te kunnen blijven verdienen.’
Ondernemers zijn op alle onderdelen van de peiling negatiever dan een jaar geleden. VNO-NCW en MKB-Nederland vinden dat zorgwekkend, maar niet verrassend. ‘Er is een stille exocus gaande van investeringen. Dat bedrijven sluiten of productie afschalen is zichtbaar. Maar wat mensen niet zien is dat bedrijven massaal besluiten om niet meer te investeren in ons land. Dat is een sluipmoordenaar voor de banen van onze kinderen en kleinkinderen en de belastinginkomsten waarvan zij alles moeten betalen’ zegt voorzitter Ingrid Thijssen van VNO-NCW.
Koek vergroten
De ondernemersorganisaties roepen de politiek op om de economie weer op één te zetten. ‘Een goed draaiende economie is een voorwaarde voor al het andere dat we belangrijk vinden. Het gaat om het huishoudboekje van Nederland. We moeten het eerst kunnen verdienen voordat we het kunnen verdelen. Hoe vergroten we de koek, daar moet het nu over gaan’, aldus voorzitter Jacco Vonhof van MKB-Nederland.
Ondernemingsklimaat verslechterd
Bijna 30 procent beoordeelt de Nederlandse economie als slecht tot zeer slecht. Dat is een verdubbeling ten opzichte van 2024. Ruim 6 op de 10 ondernemers ervaren het ondernemingsklimaat als (zeer) slecht en 64 procent ziet dat in het komend jaar ook niet verbeteren. Slechts 11 procent is daar wel positief over, zo laat de peiling onder een representatieve groep van ruim 4.000 ondernemers zien.
Stemkeuze afhankelijk van oplossingen
Bedrijven van klein tot groot ervaren een stapeling van knelpunten die dat ondernemingsklimaat onder druk zet en waardoor het steeds lastiger ondernemen is in ons land. Regeldruk staat nog altijd op de eerste plaats, maar ook de hoge loon- en energiekosten, problemen met vergunningverlening (stikstof) en toegang tot het stroomnet (netcongestie) spelen veel ondernemers parten. Ondernemers geven in groten getale (80 procent) aan dat zij hun stemkeuze op 29 oktober aanstaande in hoge mate laten afhangen van de oplossingen die politieke partijen voor hen hebben.
Verdienvermogen grootste opgave
Ons toekomstig verdienvermogen is volgens ondernemers de grootste opgave waar Nederland voor staat. Dus hoe gaan we in de toekomst het geld verdienen waarmee we publieke voorzieningen als zorg, defensie, onderwijs en politie betalen. Zonder bedrijven die zich kunnen ontwikkelen, groeien en innoveren of nieuwkomers die opstaan, wordt dat steeds lastiger. Woningbouw is in de ogen van ondernemers de tweede grote uitdaging voor ons land, gevolgd door de arbeidsmarkt (tekorten, vergrijzing) en de hoge loonkosten.
Werk maken van regeldruk
Gevraagd naar wat een nieuw kabinet absoluut voor hen moet aanpakken, is regeldruk het meest genoemd (50 procent). Ook het verlagen van de werkgeverslasten, een betere werking van de arbeidsmarkt en het oplossen van de stikstofproblematiek en uitbreiding van het stroomnet zijn vaak genoemd. Accenten verschillen soms per sector. Een gelijk speelveld met concurrenten bijvoorbeeld staat hoog op de agenda in de (maak)industrie, transport en logistiek.
Reacties uitgeschakeld voor Slim & Schoon Onderweg doneert € 3440 aan Leergeld Nijmegen
Bedrag bij elkaar gefietst door fietsende werknemers uit de regio Arnhem-Nijmegen. In het voorjaar van 2025 organiseerde de werkgeversaanpak van Slim & Schoon Onderweg 3 fietschallenges voor werkgevers en werknemers in de regio Arnhem-Nijmegen. Bij de fietschallenge ‘Fietsen voor Elkaar’ fietsten deelnemers voor persoonlijke prijzen, maar ook voor het goede doel: Leergeld Nijmegen.
Deelnemende bedrijven
Medewerkers van Talis, Gemeenten Beuningen, Overbetuwe en Rheden, GGD-Gelderland-Zuid, Holland Food Service, Ampleon Netherlands, Politie Gelderland-Midden en de Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen spaarden samen € 3440 bij elkaar in een periode van 4 weken. Dit deden zij door de auto te laten staan en de fiets te pakken naar het werk.
Leergeld Nijmegen gebruikt geld voor fietsen
Mobiliteitsmakelaar Richard Gijsbers mocht de cheque overhandigen aan Pieter Tromp (bestuurslid) en Eveline van Offeren van Leergeld Nijmegen. “Dit bedrag kunnen we heel goed gebruiken voor het aanschaffen en opknappen van tweedehands fietsen. Daarmee kunnen kinderen in gezinnen met een laag inkomen op de fiets naar de middelbare school. Dat is belangrijk voor kinderen op die leeftijd. Ze willen erbij horen”.
Slim & Schoon Onderweg
Slim & Schoon Onderweg helpt werkgevers met het stimuleren van slim en schoon reizen bij medewerkers. Onder andere door fietschallenges, e-bikeprobeeracties, webinars en advies van mobiliteitsmakelaars. Meer informatie is te vinden op www.slimschoononderweg.nl/werkgevers. Van 15 september tot en met 10 oktober organiseert Slim & Schoon Onderweg de Op De Fiets Inspiratieweken. Laat je inspireren en kijk op www.slimschoononderweg.nl/inspiratieweken.
